Obsługa prawna przedsiębiorstw stanowi dziś nieodzowny element ich funkcjonowania - dowiedz się więcej, odwiedź

Czy każde przedsiębiorstwo potrzebuje prawnika?

sporządzanie umów katowice

Nie ważne czy dopiero zacząłeś prowadzić firmę czy może jesteś już doświadczonym biznesmenem - jeśli nie zastanawiałeś się nigdy nad obsługą prawną dla Twojego przedsiębiorstwa, najwyższy czas to zmienić.

Pomoc prawnicza nie jest złem koniecznym, jakby się mogło zdawać, lecz ważnym elementem funkcjonowania każdego przedsiębiorstwa. Przeważnie zwracamy się o taki typ pomocy, gdy jest już za późno i dostajemy wezwanie do sądu, bądź pismo z kancelarii która reprezentuje konkurencje. Warto więc pomyśleć o zapewnieniu sobie pomocy prawnej już wcześniej - wynajmując kancelarię radców prawnych. Korzystając z ich pomocy przy tworzeniu nowych umów, odpowiadania na pisma procesowe czy urzędowe, jak również zwyczajnie konsultując aspekty prawne nowych przedsięwzięć.

Gdy już zdecydujemy się na obsługę prawną, warto pomyśleć o zatrudnieniu kancelarii na "stałe" czyli opłacać ich co miesiąc, mając pewność że zawsze będą w stanie poświęcić Ci trochę czasu. Mając na swoim podorędziu radce prawnego, możemy ze spokojem rozwijać firmę, nie martwiąc się o zawiłości prawa z którymi przyjdzie się nam zmierzyć. Podsumowując, utrzymywanie współprac z kancelarią radcowską jest ważną sprawą każdego przedsiębiorstwa.


Za mało zatrudnionych, za dużo do roboty

sporządzanie umów katowice

Obecnie w Polsce panuje "teoretyczne" bezrobocie - "teoretyczne" dlatego, że coraz częściej firmy mają problem ze znalezieniem pracowników, a nie na odwrót. Często ze względu na specjalistyczny charakter zawodu - ale my nie o tym.

Sytuacja na rynku pracy zmienia się z biegiem czasu i właśnie jedną z takich zmian obserwujemy w dzisiejszych czasach. Coraz częściej problemem nie jest brak ludzi chętnych do pracy, czy odwrotnie - brak miejsc pracy, lecz brak odpowiedniej płaszczyzny porozumienia pomiędzy osobą szukającą pracy a pracodawcą. Pomijając urząd pracy, istnieją dziesiątki portali w których możemy stworzyć swój profil pracodawcy, zamieścić ogłoszenie o pracy czy zarządzać aplikacjami chętnych pracowników. Mimo wszystkich tych udogodnień, często jednak istnieje bariera pomiędzy pracownikiem a jego przyszłym szefem.

Wiążę się to z tym, iż przedsiębiorca szukający chętnych do pracy, zamieszcza w ogłoszeniu sylwetkę idealnego pracownika - często niedoścignioną nawet przez zatrudnionych pamiętających początki firmy. Dodatkowo, nawet nie rozważa tego, że ktoś może mimo braku umiejętności, chętnie by się doszkolił w tym zawodzie i dzięki temu w późniejszym czasie stał się wybitnym pracownikiem. Nie - jak jeszcze czegoś nie umiesz, to naucz się gdzieś indziej, my potrzebujemy doświadczonego pracownika.

Stawiając tyle wymagań przed przyszłym personelem, często nawet nie kłopocząc się by podać wynagrodzenie netto (jakże bliższe każdemu zatrudnionemu) nie ma co się dziwić, że mimo bezrobocia, firmom tak ciężko o pracownika.


Twoja firma została pozwana?

Prowadzisz działalność gospodarczą która została pozwana? Może to oznaczać poważne kłopoty dla Ciebie i Twoich pracowników, których można było uniknąć!

Świadczenie usług prawnych dla przedsiębiorstw, jest jednym z podstawowych aspektów działalności kancelarii radców prawnych Jeśli twoja firma z nich nie korzysta, stawiasz się na straconej pozycji. Taka pomoc może być nieoceniona gdy zostaniesz postawiony pod ścianą, a co najlepsze, gdy uzyskasz ją odpowiednio wcześnie, może wcale nie dojść do żadnej podbramkowej sytuacji! Łączy się to oczywiście z kosztami, ale tak jak w przypadku ubezpieczenia zdrowotnego,w razie potrzeby lepiej je mieć, nawet jeśli ktoś się czuje w danej chwili zdrów jak ryba.

Więc nie zastanawiaj się zbyt długo i skonsultuj się z prawnikiem, nigdy nie wiesz która z Twoich decyzji w sprawie działalności gospodarczej będzie miała przykre konsekwencję których mogłeś uniknąć!


Dodane: 15-12-2015 17:44

Poprzednie wpisy:

Następne wpisy: